Roxanne Flores Jakaa Parhaan Neuvonsa Hyvästä Yhteenvedosta

2024 Kirjoittaja: Steven Freeman | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 08:16

Roxanne Flores, kotoisin Brooklynista, NY, on varatoimitusjohtaja, henkilöstöjohtaja ja monimuotoisuusjohtaja Meredith Corporationissa, roolissaan, jonka hän otti huhtikuussa 2018, kun yritys osti TIME, Inc. Roxanne valvoo yhtiön henkilöresurssien kaikkia näkökohtia maailmanlaajuisesti, mukaan lukien kykyjen kehittäminen, työntekijöiden sitoutuminen, työsuhteet ja korvaukset ja edut.

Hei tyttö, onnittelut viimeisen viikon oman tuotemerkkityösi suorittamisesta! Vaikka vaikeaa, sillä pyrkimyksellä oli tarkoitus. Tiedät nyt kuka olet ja toivottavasti olet paremmassa asemassa päättämään minne haluat mennä seuraavaksi.

Mietitkö, mitä nyt tehdä arvokkaiden tietojen kanssa? Laitetaan kynä paperille ja kirjoitetaan tarina itsestäsi jatko-muodossa. Muista: ansioluettelosi on kuvitteellinen jalkasi ovessa; se on ensimmäinen mahdollisuus, joka sinun on kiinnitettävä huomiota, joten tee se laskemaan.

Mikä on hyvä jatkaa?

• Nimesi ja yhteystietosi
• Tavoite, joka kuvaa työsuhdetoiveitasi
• Ole tarkka, osoita joustavuus ja tarjoa esimerkkejä vahvasta työetiikasta. Älä kerro heille, että olet joukkuepelaaja, antamatta esimerkkejä

• Koulutus, mukaan lukien ulkomaalaisopiskelu (tarvittaessa)
• Kunnianosoitukset ja palkinnot
• Kokea
• Oleelliset taidot
• Saatat olla tuore poissa yliopistosta, eikä sinulla ole ton työkokemusta. Kerro heille kuitenkin harjoitteluestasi, vapaaehtoistoiminnastasi, projekteistasi jne. Mitä sinulla puuttuu urakokemuksesta, voit kunnostaa kunnianhimoisesti

Mitä välttää ansioluettelosi

• Valokuvasi (ei tapana Yhdysvalloissa, toisin kuin joissain Latinalaisen Amerikan maissa. Joten kyllä, vedä Beatriz Yo soy Bettyyn, la fea: ei kuvia!)
• Syntymäpäiväsi ja / tai sosiaaliturvatunnuksesi (tallenna nämä tiedot, kun olet palkattu)
• Kirkkaanvärinen tai hajustettu paperi (anteeksi, Elle Woods!)
• Liikakäytetty liike-ammattikieli, kuten 'go-getter', 'synergia' tai 'go-to-person'.
• Tehtävien korostaminen saavutusten sijaan
• Sopimaton sähköpostiosoite
• • Sähköpostiosoitteesi ei pitäisi olla ehdottava, flirttaileva, yleinen, typerä tai hauska. [email protected], [email protected], [email protected]
  • Sen tulisi olla ammattimainen ja helposti muistettava. Etunimesi ja sukunimesi toimivat hyvin.

Ole hyvä ja varmista, että sinulla on joku muu oikoluku sinulle. Kirjoitusvirheet eivät ole viileitä! Kirjoittaminen on korkean tason tehtävä. Kun luemme todisteita omasta työstämme, tiedämme tarkoituksen, jonka haluamme välittää, ja siksi me usein unohdamme puutteita, kirjoitusvirheitä tai kielioppivirheitä.

Menkää se, mennään töihin! Sinulla on vain kaikki voitettavaa. Ensi viikkoon.