Kalifornian Osavaltio Vetoaa Forever 21 -yritykseen Syrjinnästä

2024 Kirjoittaja: Steven Freeman | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 08:16

Kalifornian osavaltio on nostanut oikeusjutun suositulle Forever 21 -vaatekauppiaalle väitetysti asettaneensa säännön, jonka mukaan sen espanjankieliset työntekijät puhuvat vain englantia lippulaivakaupassaan San Franciscossa. Tällä viikolla jätetyn oikeusjutun mukaan johtajat kielsivät työntekijöiden puhumasta muuta kieltä kuin englantia työaikana, joka sisältää ajat, jolloin he tervehdivät, lepäävät ja ovat vuorovaikutuksessa latinalaisamerikkalaisten asiakkaiden kanssa.

Oikeusjutun nosti keskiviikkona San Francisco Countyn ylimmän oikeusasteen tuomioistuin (DFEH).

DFEH: n väitteen mukaan, kun kolme espanjankielisiä työntekijöitä valitti vain englanninkielisestä politiikasta, heidän työaikaansa lyhennettiin ja johto piti heitä vihamielisenä.

Kalifornian osavaltio kieltää työntekijöiden syrjinnän heidän taustansa perusteella ja siten kielelle syrjivien sääntöjen sisällyttämisen ja täytäntöönpanon.

"Kielellinen monimuotoisuus on liiketoiminnan todellisuus Kalifornian työpaikalla, ja osasto tarkastelee huolellisesti vain englanninkielisiä sääntöjä varmistaakseen, että kaikkia työntekijöitä kohdellaan tasa-arvoisesti riippumatta heidän kansallisesta alkuperästään", kertoi DFEH: n johtaja Kevin Kish.

Forever 21: n tiedottajan mukaan yrityksellä ei ole kommentteja vireillä olevista oikeudenkäynneistä, mutta hän sanoi:”Forever 21 on sitoutunut monimuotoisuuteen ja sisällyttämiseen kaikkiin myymälöihimme, eikä sillä ole minkäänlaista politiikkaa kauppojemme puhutun kielen suhteen.”

Oikeudenkäynnissä haetaan rahallista korvausta vahingoista, joita työntekijöille aiheutuu, ja yritystä pyydetään perustamaan ja panemaan täytäntöön toimenpiteet syrjinnän estämiseksi.

Tämän tapauksen ensimmäinen istunto on tarkoitus järjestää 30. elokuuta.